Über uns


...ein wahrlich internationales Team!


Firmengründer: Barbara Prashnig
Prof. Mag. Barbara Prashnig, Neuseeland

Barbara Prashnig arbeitet 17 Jahre lang als Lehrerin und Professorin an der Pädagogischen Akademie in Klagenfurt, bevor sie 1985 mit ihrer Familie nach Neuseeland auswandert. Sie lehrt an der Universität Auckland und gründet 1992 ihre Trainingsfirma "Creative Learning", und in Folge entwickelt sie nun auch Software in 8 verschiedenen Sprachen. Sie ist zertifizierte Trainerin der University of Houston in Schnelllernen. Sie studiert Suggestopädie bei Dr. Georgi Lozanov und erhält eine Ausbildung für Lernstile und individualisierte Lehrmethoden an der St. John's University in New York. Seit über 15 Jahren leistet Barbara Prashnig durch ihre Bücher und Seminare Pionierarbeit an Schulen und Unternehmen rund um die Welt. Derzeit wird erfolgreich mit "Creative Learning Styles" (LernStil-Analysen) in Europa (Großbritannien, Schweden, Finnland, Norwegen, Österreich, Türkei), USA, Singapur, Südafrika,Chile, Australien und Neuseeland gearbeitet.




Marketingchef Wolfang Franzke
Wolfgang Franzke, Deutschland


Marketing und Öffentlichkeitsarbeit

Mit seinem Hintergrund in Mathematik, Computerprogrammierung und IT-Coaching ist Wolfgang sehr schnell in unsere Software eingetaucht und hat wertvolle Unterstützung bei der Übersetzung von LSA- und WSA-Instrumenten ins Deutsche und der Erstellung unserer neuen Websites geleistet. Bei der technischen Unterstützung während Live-Seminaren war er beeindruckt von den positiven Rückmeldungen der Pädagogen zu Lernstilen und dem Diversity-Konzept. Er erlebte die Auswirkungen unserer Software, insbesondere in schwierigen Unterrichtssituationen, und beschloss, den Marketing- und PR-Teil von Creative Learning zu übernehmen. 





Support: Bob Morris
Bob Morris, USA


Internationale Kundenbertreuung im englischen Sprachraum

Bob verfügt über mehr als 35 Jahre Erfahrung in Ausbildung, Schulung, Qualitätsverbesserung und Risikomanagement, die in einer Vielzahl verschiedener öffentlich-privater Programme, staatlicher, internationaler und militärischer Operationen gesammelt wurden. Er hat die nachgewiesene Fähigkeit, in schnelllebigen Umgebungen mit hohem Druck erfolgreich zu sein und über das Ziel hinaus und vorzeitig zu liefern. Er ist international anerkannt für seinen Erfolg bei der Leitung und Verbesserung von öffentlichen, privaten und humanitären Programmen im Wert von mehreren Millionen Dollar mit mehreren Global Six Sigma und andere Auszeichnungen. Er zeichnet sich dadurch aus, dass er die Ergebnisse beeinflusst und hochproduktive Teams aufbaut. Bob Morris arbeitete eng mit B. Prashnig zusammen, um die Tools zur Lern- und Arbeitsstilanalyse zu modifizieren. Er führte die ersten Studien darüber durch, wie sich Stress auf die Entscheidungsfindung, das Erkennen, Lernen und Arbeiten des Menschen beim US-Militär auswirkt. Er ist verantwortlich für die internationale Kundenbetreuung und kommuniziert online und offline mit unseren Kunden. Als unser neuer US-Partner arbeitet er eng mit Schulen aller Klassenstufen sowie mit Unternehmen aller Größen und anderen Organisationen im Bereich Management und Qualitätsverbesserung zusammen, die diese Tools verwenden. 

 




Support: Felix Frey
Felix Frey, Österreich


Internationale Kundenbertreuung im deutschen Sprachraum

Ein Österreicher, der Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften an der Eidgenössischen Technischen Hochschule in Zürich studierte und in den letzten 7 Jahren im Herzen des europäischen Internetgeschäfts lebte - in München. Seit 2007 ist er zurück in Österreich, Wien und hat Barbara Anfang 2008 kennengelernt. Er war sofort begeistert vom Learning Styles-Konzept und ist seitdem verantwortlich für die Untersztützung unserer europäischen Partner und die Kommunikation mit unseren Kunden online und offline hauptsächlich in Europa. Durch unser neues Büro in Wien vertritt er nun Creative Learning Systems in Europa und hilft bei der Entwicklung des LSA & WSA-Geschäfts hauptsächlich im deutschsprachigen Raum. Er möchte zeigen, wie brillant und hilfreich die Working Style Analysis (WSA) für die Geschäftsentwicklung in jedem Unternehmen sein kann. Er ist in Suggestopedia zertifiziert und bietet verschiedene Kurse mit beschleunigten Lernmethoden an  (z.B. "Lernen, in 4 Stunden zu tippen"). Felix ist leidenschaftlicher Vater von zwei Kindern und interessiert sich daher auch für Lernstile junger Menschen. Durch sein technisches und pädagogisches Wissenist er eine hervorragende Unterstützung für alle unsere Kontakte aus der nördlichen Hemisphäre.

 

 



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Unser IT Partner in Auckland, Neuseeland

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